武仙座
深度认知学习系统
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把企业经验、岗位训练和人才筛选,变成一套可运行的 HercuX 系统。
企业不是购买一个学员端或后台,而是获得一条从内容生产、训练发布、学习运行到数据回流的系统闭环。
咨询企业定制
查看系统闭环
企业先把业务放进系统,学员再在真实任务里学习。
HercuX 企业定制系统闭环图
企业输入岗位需求和业务经验,后台生产训练内容,主应用承载学习训练,学习行为与作品回到企业用于培养和筛选。
企业业务
后台生产
主应用训练场
学习 / 任务 / 模拟 / AI 老师
学员交付
行为证据回到企业
岗位 / 流程 / 标准
课程 / 场景 / 任务
作品 / 回答 / Demo
输入
发布
训练
HercuX 企业定制移动端闭环图
移动端展示企业业务、后台生产、主应用训练场、学员交付和行为证据回流。
企业业务
后台生产
主应用训练场
学习 / 任务 / 模拟 / AI 老师
学员交付
行为证据回到企业
定制化不是固定功能选择,而是按业务目标重组系统能力。
岗位流程
课程结构
AI 角色
训练任务
数据指标
业务插件
客户入口
交互场景
按企业目标定制
已有能力 + 新能力 + 专属流程
边界不是功能清单,而是企业真实要解决的问题
岗位流程
课程结构
AI 角色
训练任务
数据指标
业务插件
客户入口
交互场景
按目标定制
已有能力 + 新能力
围绕问题扩展,不被功能清单限制
从一个岗位或一门训练开始,逐步形成企业自己的能力资产。
业务访谈
岗位 / 内容 / 目标
最小试点
一门课或一个岗位
生产课程
讲解 / 场景 / 任务
发布运行
学员学习与交付
数据复盘
能力证据沉淀
扩展资产
更多岗位与业务
业务访谈
岗位 / 内容 / 目标
最小试点
一门课或一个岗位
生产课程
讲解 / 场景 / 任务
发布运行
学员学习与交付
数据复盘
能力证据沉淀
扩展资产
更多岗位与业务
最终交付的价值,是让培训、筛选和岗位匹配进入同一条证据链。
少消耗主管时间
新人先训练再进入岗位
候选人留下作品和行为
岗位匹配有判断依据
课程沉淀为业务资产
企业得到可验证的培养与筛选系统
少消耗主管时间
新人先训练
留下作品和行为
匹配有依据
课程成为资产
可验证的培养系统
带着一个岗位、一组课程或一条业务流程来聊。
电话
19983541998
邮箱
ailabxxx0@gmail.com
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